وزارة العمل: مليون فرصة عمل للمصريين في ألمانيا خلال 4 سنوات واتفاقات جديدة مع دول أوروبية وعربية
تواصل وزارة العمل جهودها بالتعاون مع مكاتب التمثيل العمالي بالخارج للتوسع في توفير فرص عمل للمصريين بالخارج، في إطار مساعيها للحد من البطالة والهجرة غير الشرعية، بالتزامن مع تطوير منظومة التدريب المهني لتأهيل العمالة المصرية وفقًا لاحتياجات سوق العمل، سواء داخليًا أو خارجيًا.
وفي هذا السياق، أعلن وزير العمل، محمد جبران، أن الوزارة تلقت طلبات من سوق العمل الأوروبي لاستقدام عمالة مصرية، حيث جاءت ألمانيا في مقدمة الدول التي أبدت اهتمامها، إذ طلبت استقدام نحو مليون عامل مصري خلال الأربع سنوات المقبلة.
جاء ذلك بعد مفاوضات أجرتها وزارة العمل مع الجانب الألماني تمهيدًا لتوقيع مذكرة تفاهم بين حكومتي البلدين بشأن استقدام العمالة المصرية إلى سوق العمل الألماني.
ومن المقرر أن تعلن وزارة العمل تباعًا عن تفاصيل الوظائف المتاحة في ألمانيا، والتخصصات المطلوبة، وذلك خلال السنوات الأربع القادمة، على أن يكون التقديم لتلك الفرص عبر الوزارة فقط.
أخبار تهمك
ولم يقتصر التوسع في توفير فرص العمل الخارجية على ألمانيا، حيث وقعت وزارة العمل خلال عام 2024 مذكرة تفاهم مع قبرص في مجال تنقل الأيدي العاملة، وجارٍ تنفيذ الاتفاق مع الجانب القبرصي.
كما تم توقيع اتفاقية للعمالة الموسمية مع اليونان في نوفمبر 2022، ومن المتوقع استقدام ما بين 10 إلى 12 ألف عامل مصري للعمل في قطاعات السياحة والتشييد والبناء هناك.
وفي السياق ذاته، شهد عام 2024 انعقاد اللجنة العليا المصرية الأردنية بالقاهرة، حيث يتم استكمال إجراءات الربط الإلكتروني مع الأردن لتسهيل حركة العمالة المصرية.
كما يجري الملحق العمالي في إيطاليا تنسيقًا مع أصحاب الأعمال لتوفير فرص عمل للمصريين عبر المنصة الإلكترونية الإيطالية.
وتعكس هذه الجهود سعي وزارة العمل لتعزيز فرص العمالة المصرية في الأسواق الخارجية، وفتح آفاق جديدة أمام الشباب المصري للعمل في بيئات آمنة وفقًا لاتفاقيات رسمية تضمن حقوقهم وتلبي احتياجات الدول المستقبِلة.
تعليقات 0